Beschrijving

Een indruk van je verantwoordelijkheden en uitdagingen:

• Je coördineert je collega's i.f.v. de commerciële binnendienst
• Door jouw expertise weet je als geen ander waar de opportuniteiten liggen om te scoren bij de bedrijven in jouw buurt
• Je gaat naar bedrijven en weet hen te overtuigen om met jou en je team samen te werken
• Je zorgt ervoor dat de arbeidsmarkt de weg naar jouw kantoor leert kennen - dit kan via netwerkevents en jobbeurzen
• Je stelt een businessplan en budget op voor jouw kantoor samen met de Sales & Operations Manager
• De klantenportefeuille die je opbouwt, onderhoud je samen met je collega's (door regelmatig telefonisch contact of bedrijfsbezoeken)
• Samen met je leidinggevende bouw je een strategische langetermijnvisie uit voor jouw kantoor
• Je waakt over de vooropgestelde doelstellingen en weet je team te motiveren om hier samen voor te strijden
• Merk je op dat je team hulp nodig heeft? Dan help jij met plezier om kandidaten te contacteren of voor te stellen. Leading by example, daar sta jij voor!
• Één keer per maand word jij samen met je collega-vestigingsmanagers uitgenodigd in de salesmeeting. Hierin bespreken we graag hoe de afgelopen maand gelopen is, waar we tegenaan lopen en welke acties we verder gaan ondernemen, maar bovenal delen we onze successen want gedeelde vreugde is dubbele vreugde! ;)

Beschrijving

Als Finance Manager heeft u een sleutelrol binnen het Finance Team en rapporteert u rechtstreeks aan de CFO en de Financial Expert. U bent verantwoordelijk voor het voeren van onderhandelingen met banken, het beheren van financiële relaties en het optimaliseren van onze financiële positie. Daarnaast speelt u een actieve rol bij het identificeren van financieringsmogelijkheden en het sluiten van succesvolle deals. U zorgt ook voor het dagelijkse beheer van de boekhoudafdeling, waarbij u streeft naar een nauwkeurige dienstverlening aan onze interne klanten.

Beschrijving

Als HR-medewerker ben je de rechterhand van de HR Manager en het eerste aanspreekpunt voor personeelszaken. Je bent verantwoordelijk voor diverse HR-processen en werkt nauw samen met de HR Business Partners.

Jouw taken

• Beheren en actualiseren van personeelsdossiers
• Begeleiden van loopbaanontwikkeling van medewerkers
• Opstellen van pro forma loonberekeningen
• Uitvoeren van verzuimbeleid
• Adviseren van management over HR-vraagstukken
• Optimaliseren van HR-processen en -systemen

Beschrijving

• Grondwerkzaamheden uitvoeren, zoals sleuven graven en riolering aanleggen.
• Ondersteuning bieden aan machinisten, chauffeurs en monteurs.
• Beveiligen van de werf en werfomgeving met behulp van signalisatie.
• Bepalen van circulatiemogelijkheden en in kaart brengen van het terrein.
• Aanbrengen en verdichten van bodemlagen en afdeklagen.
• Plaatsen en afwerken van elementen van het openbare wegennet.
• Uitgraving opvullen en aandammen voor een perfecte afwerking.
• Handmatig graven indien machinaal niet mogelijk.
• Beschermen van kabels en leidingen tegen schade.

Beschrijving

Als magazijnmedewerker ben je de spil in ons logistieke proces. Je zorgt voor een efficiënt beheerd magazijn en bent verantwoordelijk voor:

• Uitvoeren van periodieke controles op materieelstukken
• Innemen, reinigen en uitgeven van materieel
• Kleinschalige reparaties en onderhoud
• Onderhouden van contacten met leveranciers
• Geven van instructies over het functioneren van materieelstukken

Beschrijving

• Aansluiten van elektriciteitsdistributie
• Plaatsen van digitale meters
• Montagewerkzaamheden uitvoeren
• Werken aan het ondergrondse laagspanningsnet
• Oplossen van storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

• Analyseren en controleren van financiële gegevens, waaronder gedetailleerde analyses van projecten en het verifiëren van consistentie tussen werkelijke cijfers, budget en prognoses.
• Opvolgen van bedrijfsparameters met betrekking tot brutomarge, prefinanciering en cashflow.
• Toezicht houden op belangrijke bedrijfsprocessen en rapporteren van afwijkingen aan de leidinggevende.
• Opstellen van maandelijkse en ad-hoc analyses om de bedrijfsvoering te evalueren, waarbij altijd rekening wordt gehouden met het bedrijfsbeleid. Proactief initiatieven nemen ter verbetering van de werking.
• Jaarlijks samen met de COO en Business Unit managers de begrotingen opstellen, en op kwartaalbasis een nieuwe prognose uitwerken.
• Zorgen voor het correcte gebruik van systemen en processen binnen de organisatie.
• Fungeren als aanspreekpunt voor interne afdelingen en het bevorderen van een goede samenwerking tussen de business units en ondersteunende afdelingen.

Beschrijving

• Aansluiten van elektriciteitsdistributie
• Plaatsen van digitale meters
• Montagewerkzaamheden uitvoeren
• Werken aan het ondergrondse laagspanningsnet
• Oplossen van storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

Jouw taken als E-monteur:

• Aansluiten elektriciteitsdistributie
• Plaatsen digitale meters
• Montagewerkzaamheden
• Werken aan ondergronds laagspanningsnet
• Oplossen storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

Jouw taken als E-monteur:

• Aansluiten elektriciteitsdistributie
• Plaatsen digitale meters
• Montagewerkzaamheden
• Werken aan bovengronds laagspanningsnet
• Oplossen storingen openbare verlichting
• Schade-inschatting en reparaties

Beschrijving

• Aansluiten van elektriciteitsdistributie
• Plaatsen van digitale meters
• Montagewerkzaamheden uitvoeren
• Werken aan het ondergrondse laagspanningsnet
• Oplossen van storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

• Aansluiten van elektriciteitsdistributie
• Plaatsen van digitale meters
• Montagewerkzaamheden uitvoeren
• Werken aan het ondergrondse laagspanningsnet
• Oplossen van storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

• Aansluiten van elektriciteitsdistributie
• Plaatsen van digitale meters
• Montagewerkzaamheden uitvoeren
• Werken aan het ondergrondse laagspanningsnet
• Oplossen van storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

Jouw taken als E-monteur:

• Aansluiten elektriciteitsdistributie
• Plaatsen digitale meters
• Montagewerkzaamheden
• Werken aan ondergrondse laagspanningsnet
• Oplossen storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

Als Business Unit Manager in Utrecht ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie van onze afdeling Energie & Water. Met jouw expertise in deze branche lever jij hoogwaardige diensten op het gebied van energie- en waterinfrastructuur. Werk samen met opdrachtgevers aan strategische plannen en streef naar uitmuntendheid. Als coachende leider inspireer je jouw team en draag je bij aan hun ontwikkeling.

Taken:

• Uitvoeren en handhaven van het bedrijfsbeleid, inclusief Arbowet, veiligheid, informatiebeveiliging en gezondheid
• Onderhouden van contacten met opdrachtgevers binnen de branche Energie & Water en afstemmen van strategieën
• Coachen van medewerkers, inclusief evaluatie-, beoordelings-, voortgangs- en verzuimgesprekken
• Bijdragen aan beleid ter verbetering van bedrijfsprocessen, kwaliteit, informatiebeveiliging en efficiëntie binnen Infratechniek en Energie & Water
• Evalueren van kwaliteitsaspecten binnen de afdeling met projectleiders en de KAM-Coördinator
• Bewaken van projectkosten binnen Energie & Water
• Borgen van kennis en expertise binnen de afdeling, met focus op Infratechniek en Energie & Water
• Handhaven van kwaliteitseisen van opdrachtgevers binnen Energie & Water en uitvoeren van het VGM-beleid
• Uitvoeren van werkplekinspecties
• Verantwoordelijk voor het rendement en de capaciteitsborging van de afdeling
• Verantwoordelijk voor financiële resultaten en facturatie binnen de afdeling

Beschrijving

• Analyseren en controleren van financiële gegevens, waaronder gedetailleerde analyses van projecten en het verifiëren van consistentie tussen werkelijke cijfers, budget en prognoses.
• Opvolgen van bedrijfsparameters met betrekking tot brutomarge, prefinanciering en cashflow.
• Toezicht houden op belangrijke bedrijfsprocessen en rapporteren van afwijkingen aan de leidinggevende.
• Opstellen van maandelijkse en ad-hoc analyses om de bedrijfsvoering te evalueren, waarbij altijd rekening wordt gehouden met het bedrijfsbeleid. Proactief initiatieven nemen ter verbetering van de werking.
• Jaarlijks samen met de COO en Business Unit managers de begrotingen opstellen, en op kwartaalbasis een nieuwe prognose uitwerken.
• Zorgen voor het correcte gebruik van systemen en processen binnen de organisatie.
• Fungeren als aanspreekpunt voor interne afdelingen en het bevorderen van een goede samenwerking tussen de business units en ondersteunende afdelingen.

Beschrijving

Jouw taken als E-monteur:

• Aansluiten elektriciteitsdistributie
• Plaatsen digitale meters
• Montagewerkzaamheden
• Werken aan ondergronds laagspanningsnet
• Oplossen storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

Jouw taken als E-monteur:

• Aansluiten elektriciteitsdistributie
• Plaatsen digitale meters
• Montagewerkzaamheden
• Werken aan bovengronds laagspanningsnet
• Oplossen storingen openbare verlichting
• Schade-inschatting en reparaties

Beschrijving

Jouw taken als E-monteur:

• Aansluiten elektriciteitsdistributie
• Plaatsen digitale meters
• Montagewerkzaamheden
• Werken aan ondergronds laagspanningsnet
• Oplossen storingen aan het elektriciteitsnet

Beschrijving

Taken en Verantwoordelijkheden:

• Zelfstandig uitvoeren van graafwerkzaamheden volgens de projectspecificaties.
• Graven en onderhouden van sleuven voor kabels, leidingen en andere infrastructuurcomponenten.
• Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften op de werkplek.
• Actief communiceren en meedenken met de klant om de behoeften en verwachtingen te begrijpen en de beste oplossingen te bieden.
• Onderhouden en inspecteren van graafmachines en gereedschappen.
• Registreren van werkuren en materialen voor rapportagedoeleinden.